Leadership et management

Encadrer une équipe demande autant de savoir-faire humain que d’organisation. Les articles de ce bloc parlent de ce qui se passe une fois les collaborateurs recrutés : poser un cadre, tenir une culture d’entreprise, gérer des horaires difficiles, négocier avec ceux qui financent le projet. La manière de dire les choses compte parfois autant que la décision, et rien ici n’est théorique : ce sont des situations que les managers rencontrent vraiment.

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